Institut du salarié

Actualités

L'Institut du Salarié

Procédure de licenciement : les démarches à suivre

Publié par L'Institut du Salarié | 25 octobre 2019

Le licenciement de salarié est l’une des phases les plus difficiles auxquelles font face le dirigeant et le département des RH (quand il existe). En vérité, personne ne voudrait s’occuper de la mise à pied d’un salarié, mais il faut bien quelqu’un le fasse un jour ou l’autre. En règle générale, le...

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Indemnité de licenciement : conditions, préavis et montant

Publié par L'Institut du Salarié | 22 octobre 2019

Le licenciement au cours d’un contrat à durée indéterminée donne droit, sous certaines conditions, à une indemnité de licenciement. Et si le contrat de travail peut être rompu à tout moment par licenciement, une exigence de préavis s’ajoute également à l’indemnisation du salarié. En quoi consiste ...

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Licenciement pour faute grave : conséquences et indemnités

Publié par L'Institut du Salarié | 22 octobre 2019

Le licenciement pour faute grave est l’un des types de licenciements disciplinaires les plus fréquemment cités par les employeurs. Il s’agit d’une procédure de licenciement qui entraîne la rupture immédiate du contrat de travail, sans la possibilité d’exécuter le préavis. Soumis à de strictes co...