Institut du salarié

Actualités

L'Institut du Salarié

Délation au travail

Publié par L'Institut du Salarié | 13 décembre 2019

Que faire alors si un jour, vous êtes victime de délation ? La loi prévoit-elle des sanctions contre le délateur ? Nous tentons de répondre ci-après à ces différentes questions. Mais avant, rappelons encore la différence entre délation et dénonciation. Délation et dénonciation : quelle différence...

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Salaire minimum : montant du Smic brut et net

Publié par L'Institut du Salarié | 13 décembre 2019

Ces dernières années, plus de 90% des membres de l’Organisation internationale du travail (OIT) ont établi des salaires minimum pour promouvoir le travail décent et réduire l’écart entre les salaires. Par définition, le salaire minimum est la rémunération minimale que l’employeur doit payer à ses ...

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Délégué syndical : rôle, droit, élection et durée de mandat

Publié par L'Institut du Salarié | 12 décembre 2019

Les ordonnances Macron de septembre 2017 ont regroupé les statuts de délégués du personnel, de comité d’entreprise (CE) et de CHSCT (comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail) au sein de l’instance unique du Comité social et économique (CSE). Cependant, ce n’est pas le cas du délé...

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Réussir un entretien d’embauche

Publié par L'Institut du Salarié | 12 décembre 2019

Lorsque vous êtes à la recherche d’un emploi, vous produisez un CV que vous déposez auprès de différents recruteurs. Ce CV est destiné à permettre à ces derniers d’avoir une idée sur vos aptitudes, votre parcours, etc. Lorsque votre CV convainc un recruteur, celui-ci vous convoque pour s’entreteni...

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Demande d'autorisation de travail pour un salarié étranger

Publié par L'Institut du Salarié | 11 décembre 2019

En principe, le recrutement d’un salarié ne nécessite aucune autorisation administrative. Toutefois, la loi impose l’obligation de demander une autorisation de travail pour certaines situations, comme l’embauche d’un jeune de moins de 16 ans, ainsi que le recrutement d’un salarié étranger. En effe...

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Grève : quels sont vos droits si vous ne pouvez pas aller travailler ?

Publié par L'Institut du Salarié | 10 décembre 2019

Le jeudi 5 décembre, la grève dans les transports s’annonce importante et risque de perturber les journées de travail et de déplacements des Français. Mais si la loi est précise pour les salariés qui font la grève, elle n’apporte pas la solution miracle pour ceux qui subissent les conséquences de ...

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Convention collective nationale des salariés du particulier employeur

Publié par L'Institut du Salarié | 10 décembre 2019

Lorsqu’un salarié travaille au domicile d’un particulier employeur, le Code du travail impose d’appliquer la Convention collective nationale des salariés du particulier employeur. Ce document détermine les conditions de l’emploi et fixe un cadre réglementaire commun à tous les emplois à domicile. ...

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Démission et chômage

Publié par L'Institut du Salarié | 09 décembre 2019

L’allocation chômage (Allocation chômage d'aide au retour à l'emploi : ARE) est une indemnité que perçoivent normalement les salariés lorsqu’ils perdent leur emploi de façon involontaire. Ayant procédé à une rupture volontaire de son contrat de travail, le salarié démissionnaire ne perçoit en prin...

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Trajets domicile travail

Publié par L'Institut du Salarié | 09 décembre 2019

Si vous êtes salarié(e) d’une entreprise, vous passez certainement beaucoup de temps sur le trajet entre votre domicile et votre lieu de travail. Le coût de vos déplacements pour vous rendre au travail peuvent se révéler assez élevés ; surtout quand votre lieu d’habitation se situe à plusieurs diz...

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Cumuler plusieurs emplois : possible juridiquement ?

Publié par L'Institut du Salarié | 06 décembre 2019

Aujourd’hui en France, de plus en plus nombreux sont les salariés qui font le choix de cumuler plusieurs emplois. Si vous aussi vous envisagez de conclure de nouveaux contrats de travail en plus de celui que vous avez et que vous vous interrogez sur la légalité ou non du procédé, alors vous êtes a...